Costos sectoriales

Los costos logísticos subieron 2,44% en abril y acumulan 17,57% en lo que va de 2026

07/05 | El índice elaborado por la UTN para CEDOL registró aumentos en todos sus indicadores, impulsados por el segundo tramo de las paritarias de marzo, el film stretch y los combustibles. El índice sin transporte mostró una suba mensual mayor, del 5,85%.

Costos logísticos en alza

FADEEAC: los costos del transporte de cargas subieron 2,08% en enero de 2026

04/02 | El Índice de Costos del Transporte reflejó nuevos aumentos en la mayoría de los rubros, con el componente salarial a la cabeza y un menor impacto del combustible en el inicio de 2026.

Industria Aceitera

Paritarias en la Agroindustria: Acuerdo salarial asegura la previsibilidad del sector aceitero

06/11 | La Cámara de la Industria Aceitera Argentina (CIARA) y las representaciones sindicales del sector han finalizado la conciliación obligatoria mediante un acuerdo salarial que establece la paz social para lo que resta de 2025 y el ejercicio 2026.

Última instancia de conciliación.

La industria aceitera llama a evitar el paro en la audiencia final con los sindicatos

04/11 | El sector agroindustrial ratificó su oferta de cubrir totalmente la inflación basada en el INDEC y advirtió que un paro perjudicará a los trabajadores directos y a los gremios concurrentes. La última audiencia de conciliación obligatoria se realizará el 05 de noviembre de 2025.

Conflicto gremial aeronáutico.

Pilotos inician segunda jornada de asambleas: Afectados 7.000 pasajeros y cerca de 60 vuelos.

24/10 | La Asociación de Pilotos de Líneas Aéreas (APLA) realiza asambleas entre las 6 y 10 hs. en Aeroparque en protesta por la falta de acuerdo paritario con Aerolíneas Argentinas, generando demoras, cancelaciones y un efecto en cadena en la red de cabotaje.

SOMU y Cámaras de flota congeladora sellarán incrementos salariales mensuales indexados a la inflación

24/10 | El Sindicato de Obreros Marítimos Unidos (SOMU) y las cámaras que representan a la flota congeladora (CAPIP, CAPeCA, CEPA y CAPA) rubricaron un nuevo acuerdo paritario. El entendimiento establece un esquema de actualizaciones salariales mensuales hasta marzo de 2026, referenciadas directamente a los índices inflacionarios, con el objetivo central de preservar el poder adquisitivo de los trabajadores marítimos.