Tras un periodo marcado por la incertidumbre administrativa y los reclamos gremiales en la provincia de Chubut, la firma Red Chamber Argentina concretó la regularización laboral de la plantilla de trabajadores pertenecientes a la ex Alpesca. La medida, que incluye el reconocimiento de las altas con retroactividad al 13 de noviembre, marca el inicio de una nueva etapa operativa en el puerto local.

La confirmación se oficializó luego de que el secretario de Trabajo del Chubut, Nicolás Zárate, comunicara a la conducción del Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (STIA), liderado por Luis Núñez, el compromiso empresarial de registrar la totalidad del personal. Esta acción desactiva la tensión generada tras el fallido traspaso de la unidad productiva hacia el grupo Profand y la posterior rescisión del contrato con Pesquera Deseado.

Reactivación de la flota y logística

En paralelo al ordenamiento administrativo, la compañía ha dado inicio a la operatoria marítima. Dos embarcaciones ya han zarpado hacia zona de pesca, y se estima que otras dos unidades se sumen a la actividad este jueves. El abastecimiento de materia prima resulta crítico no solo para la reactivación de las líneas de producción en la planta de Puerto Madryn, sino también para restablecer la cadena de pagos y la confianza con los proveedores locales, en un contexto financiero desafiante para el sector del langostino a nivel internacional.

Un aspecto clave de la negociación fue la situación de los 45 operarios que habían sido absorbidos temporalmente por Profand. Desde Red Chamber ratificaron la continuidad laboral de este grupo. No obstante, deberán someterse a exámenes preocupacionales obligatorios antes de ser reubicados en tareas de planta y logística, cumpliendo con las normativas de seguridad e higiene vigentes.

El sindicato ha informado, mediante asambleas informativas, que la convocatoria al personal será gradual. A medida que se concreten las primeras descargas de captura en muelle, los trabajadores retomarán sus funciones habituales, consolidando un esquema de normalización productiva que prioriza el mantenimiento de las fuentes de trabajo frente a las disputas legales de fondo que aún persisten entre el Estado provincial y las empresas involucradas.

Redacción por dataPORTUARIA